PyjamaHR Kernfunktionen
PyjamaHR ist das weltweit erste KI-gestützte Bewerbermanagementsystem (ATS), das Ihnen die Einstellung von Mitarbeitern automatisiert. Die intelligenten KI-Agenten von PyjamaHR finden und interviewen Tausende von Bewerbern, die Ihren Kriterien entsprechen, mit nur einem Klick. Das System ist in LinkedIn, Monster, ZipRecruiter und über 20 weiteren Jobbörsen integriert.
Kernfunktionen von PyjamaHR
Lebenslauf-Filterung
PyjamaHR kann Lebensläufe automatisch basierend auf Ihren Rekrutierungsbedürfnissen filtern, wichtige Fähigkeiten und Erfahrungen identifizieren und die am besten geeigneten Kandidaten automatisch empfehlen.
Interviewplanung
PyjamaHR unterstützt verschiedene Methoden zur Interviewplanung, darunter Videoanrufe, Telefonanrufe und persönliche Treffen, und bietet Terminerinnerungen, damit Sie keine wichtigen Interviews verpassen.
Kandidatenmanagement
PyjamaHR bietet leistungsstarke Kandidatenmanagementfunktionen, mit denen Sie die Interviewergebnisse jedes Kandidaten, die Kommunikationshistorie und den Fortschritt der Rekrutierung aufzeichnen können, sodass Sie sie jederzeit einsehen und verwalten können.
Datenanalyse
PyjamaHR bietet umfassende Datenanalysefunktionen, die Ihnen helfen, die Effizienz der Rekrutierung zu verstehen, wie z. B. die Analyse von Rekrutierungskanälen, die Analyse von Zeitkosten und die Analyse von Kandidatenquellen, damit Sie Ihre Rekrutierungsstrategie optimieren können.
Mobile Anwendung
PyjamaHR bietet eine mobile Anwendung, mit der Sie den Rekrutierungsprozess jederzeit und überall verwalten können, z. B. Lebensläufe ansehen, Interviews planen und auf Kandidaten antworten.
